Q. 구매직무 회계사 고시경험 언급

답변 4

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  채택스포스코

  코전무 ∙ 채택률 79%

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  채택된 답변

  안녕하세요. 멘티님. 반갑습니다. 구매나 SCM직무에 지원할 때 회계사 고시 준비 경험을 언급하는 것은 분명 장점이 될 수 있습니다. 하지만 그 경험이 단순히 재무적 지식 자체보다는 문제 해결 능력 도전 정신 학습 태도 등으로 연결될 때 더 효과적입니다. 면접관들은 특정 회계 지식보다는 그 경험을 바탕으로 어떻게 실무에 적용할 수 있는지 그리고 성장 가능성이 무엇인지에 관심을 갖는 경향이 있으니 준비하신 내용을 해당 직무에 맞춰 풀어가는 것이 좋겠습니다. 구매업무는 원가 절감 거래처 관리 리스크 관리 등에서 재무 지식이 유용할 수 있으니 단순 자격증보다 그 지식으로 실제 문제를 해결했던 사례를 중심으로 이야기해보시구요. 만약 면접에서 회계사 고시 경험을 따로 묻지 않는다면 너무 먼저 꺼내기보다는 질문이 있을 때 자연스럽게 연결하는 것도 좋은 방법입니다. 다만 지원직무에서 요구하는 역량과 연관지어 스스로 학습하고 도전하는 마인드를 강조한다면 긍정적인 인상을 줄 수 있습니다. 재무적 지식은 바탕이 되지만 결국 구매 업무에서는 소통 협상 분석력 등이 중요하다는 점을 잊지 마시고 두 가지를 균형 있게 어필해보시길 권합니다. 모쪼록 도움이 되셨다면 채택부탁드립니다. 감사합니다.

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  Top_TierHD현대건설기계

  코사장 ∙ 채택률 95%

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  크게 어필이 될 수 있는 건 아니라 생각합니다. 공백기에 대해서 질문이 들어오는 등 관련된 질문이 들어오면 답변을 하시는 것을 추천하지만 그것이 아니라면 굳이 이야기를 해서 좋을 건 없다 할 수 있습니다. 실패를 해서 방향을 틀었다 보여질 수 있습니다.

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  프로답변러YTN

  코부사장 ∙ 채택률 86%

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  멘티님, 구매·SCM 기준으로 회계사 고시 경험은 “메인 카드로 계속 밀기”보다는 “질문 받으면 짧게, 포인트만” 활용하는 게 더 좋습니다. 회사가 구매에서 보고 싶은 건 협상·커뮤니케이션·공급사 관리·재고·SCM 이해인데, 회계 고시 얘기를 앞에 세우면 “구매는 플랜B인가?” “왜 회계를 안 갔지?” 같은 리스크가 먼저 떠오르기 때문입니다. 그래서 자소서·면접 기본 구조는 ① 앞부분: 구매·SCM 관련 경험(인턴, 발주·재고관리, 프로젝트)을 메인으로, ② 뒷부분: “회계사 고시 준비를 통해 대량 정보 정리·숫자 기반 의사결정·끝까지 물고 늘어지는 학습 태도를 익혔고, 이를 원가·단가분석·공급사 재무검토에 쓰겠다” 식으로 ‘도전·학습력+숫자 강점’ 서브 카드로만 정리해서, 먼저 “구매에 꽂혀서 온 사람”이라는 인상을 확실히 주는 방향이 좋겠습니다. 채택부탁드리며 파이팅입니다!

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• 하

  하나린0417지멘스

  코전무 ∙ 채택률 100%

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  안녕하세요 상황에 따라 다를것 같네요 미리 이야기하실필요는 없어보이고 상황에 따라 필요시 언급하시면 될것 같습니다.

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